Personalleiter m/w/d

Vollzeit

Das sind Ihre Aufgaben
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die Personalentwicklung
  • Sie übernehmen die Verantwortung für das Personalmanagement
  • Sie präsentieren unser Unternehmen in der Arbeitswelt
  • Sie sind die Schnittstelle zwischen Inhaber, Führungskräfte und Mitarbeiter
Das bringen Sie mit
  • Eine abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Tätigkeitsfeldern
  • Führungserfahrung wünschenswert
  • Coaching-Ausbildung oder Erfahrung als Trainer vorteilhaft
  • Fundierte Fachkenntnisse in der Personalentwicklung und Personalmanagement
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und engagierte sowie selbstständige Arbeitsweise
Das bieten wir
  • Eine langfristige herausfordernde Aufgabe mit den besten Rahmenbedingungen
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Große Entscheidungsfreiheit und Gestaltungsmöglichkeit
  • Übergesetzliche Urlaubsanspruch
  • 10 % interner Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine ergonomische Bürogestaltung mit modernster Arbeitstechnik
  • Ein junges dynamisches Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Ein attraktives Jahresgehalt von 63.600,00€ bis 75.000,00€

Direktes Gespräch? Lass uns einfach telefonieren!

Unsere Mitarbeiter stehen Euch in dieser Zeit zur Verfügung: Montag - Freitag 08:00 - 16:30 Uhr